Mehr als 1.000 unserer Kunden haben mit unserem System:
Raphael Stenzhorn ist bekannt aus:
Du hattest Aufgaben glasklar gebrieft. Sie landen trotzdem ständig bei Dir und Du sollst sie lösen. Oder die Mitarbeiter machen, was sie wollen. Du bist wieder “Feuerlöscher”.
Eigentlich willst Du mal früher nach Hause oder den Urlaub genießen. Am Ende hängst Du wieder am Handy, beantwortest E-Mails, damit "die Firma weiterlaufen kann."
Du bist morgens als Erster da, abends als Letzter weg. Zwischendrin wirst Du unterbrochen. Mitarbeiter haben Feierabend, Du löst Probleme.
Wenn alles über den Schreibtisch vom Chef muss, wird er zum größten Engpass. Man wird nie fertig.
Die besten Systeme sind wertlos, wenn sich keiner daran hält. Am Ende stehen wieder 60-70 Wochenstunden auf der Uhr.
Mitarbeiter sind unproduktiv oder machen Fehler. So bleibt kaum Gewinn übrig und man kann keine Rücklagen aufbauen.
Statt das “wandelnde Lexikon” zu sein, treffen Deine Mitarbeiter eigenständig Entscheidungen. Deine Prozesse laufen wie ein Uhrwerk.
Statt nervigen Nachfragen versteht Dein Team die Abläufe. Mitarbeiter übernehmen Verantwortung und arbeiten selbstständig.
Nach Jahren harter Arbeit kannst Du mit einem ordentlichen Unternehmerlohn endlich die Früchte genießen.
Wir sorgen zuerst dafür, dass Deine Mitarbeiter eigene Entscheidungen treffen, operative Aufgaben abnehmen und Verantwortung übernehmen.
Bisher hat Dich jeder gefragt. Wir erstellen zusammen Dein digitales Prozesshandbuch. So kommt das Wissen aller Mitarbeiter aus den Köpfen in eine Datenbank.
Jetzt geht’s ans Wachstum – aber gesund. Du optimierst Deine Strukturen, damit Dein Unternehmen stabil wächst – ohne mehr Stress.
Gratulation:
Du führst nun ein erfolgreiches Unternehmen UND siehst gleichzeitig Deine Kinder aufwachsen
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